Bonjour à tous, comme chaque année, mon entreprise lance une campagne de souscription à l’actionnariat salarié pour l’augmentation de son capital. D’après ce que je comprends, c’est surtout bénéfique pour le groupe mais j’ai l’impression que la situation est également avantageuse pour moi.
Aujourd’hui les salariés du groupe représentent 37% des actionnaires. Concernant la souscription, elle est non abondée mais avec une décote de 20%. L’action est donc à 71.14 euros. Par le passé, je n’ai pas apporter de versement volontaire, mais j’y réfléchis de plus en plus.
Et à coté de ça, j’investis déjà dans des ETF (30% de mon salaire), obligation (10%) et PER (10%). Pensez-vous que je dois considérer cet actionnariat salarié avec une plus grande importance ? Genre vider mon livret A.
Bon week-end à vous 